为深化安全文化建设，推动安全管理从“制度约束”向“文化自觉”跃升，卧龙供电所立足基层实际，从四个维度发力筑牢安全防线，保障辖区电网安全稳定运行。
一、宣教赋能，厚植安全理念
卧龙供电所打造立体安全宣教阵地，在办公区、作业现场设置宣传栏，定期更新事故案例与操作规范。结合抢修班前会、台区巡检间隙开设“安全微课堂”，围绕登杆、带电接火等场景分享风险辨识经验；同步开展安全知识竞赛、应急演练，以赛促学、以练促防，推动全员安全意识从“要我安全”向“我要安全”转变。
二、精准管控，筑牢现场防线
严格执行“两票三制”“两措一案”，细化登杆、低压抢修等作业流程。建立“领导班子+党员骨干”双轨督查机制，重点盯防高风险作业环节，强化现场监管。深化“师带徒”机制，技术骨干带队深入台区、杆塔一线，传授实操技能，确保作业流程规范、风险全程可控。
三、党建融合，压实安全责任
以“党建+安全”为抓手，设立党员安全责任区、示范岗，组建党员稽查队开展“亮身份、查隐患、当先锋”专项行动。党员带头排查设备老化、私拉乱接等隐患，以党建引领带动全员履职尽责，推动安全管理与党建工作同频共振、深度融合。
四、服务延伸，守护万家灯火
组织党员服务队深入社区、乡村，普及家庭及农业安全用电知识。针对留守老人、小微企业定期上门，及时整改线路老化、漏电保护器失效等隐患。开展“安全文化进校园”活动，凝聚企民防护合力，全方位守护群众用电安全。
下一步，卧龙供电所将持续创新安全管理举措，深化安全文化浸润，为辖区电网安全稳定运行和地方发展提供坚实供电保障。（湖北日报客户端 通讯员刘海英）
